Đào Tạo On-Job Xây Dựng Văn Hóa Doanh Nghiệp

Đào Tạo OnJob Xây Dựng Văn Hóa Doanh Nghiệp

Văn hóa của một tổ chức là những hành vi phổ biến của phần lớn các thành viên được lặp đi lặp lại nhiều lần trong một thời gian dài. Phần lớn các hành vi này diễn ra một cách vô thức theo thói quen. Những hành vi theo thói quen được gọi là văn hóa riêng của tổ chức khi những hành vi này trở thành đặc trưng của tổ chức và ít phổ biến ở các tổ chức khác.

Mỗi một tổ chức đều tồn tại nền văn hóa với những hành vi tích cực hoặc không tích cực. Đôi khi những hành vi thiếu tích cực có thể gây tổn hại lớn lao đến uy tín của tổ chức.

Làm thế nào để xác định được hành vi nào là tích cực, hành vi nào là thiếu tích cực đối với tổ chức? Làm cách nào để xây dựng lại văn hóa của tổ chức để phát huy các hành vi tích cực và hạn chế các hành vi thiếu tích cực?

Hơn nữa, làm thế nào để xây dựng văn hóa của tổ chức mang lại một môi trường làm việc lành mạnh, vui vẻ, thoải mái với tất cả mọi thành viên, dù họ khác nhau về tích cách, khác nhau về thế hệ, khác nhau về tôn giáo, khác nhau về sắc tộc, khác nhau về ngôn ngữ, khác nhau về vùng miền...

Hãy tham gia khóa Đào Tạo OnJob Xây Dựng Văn Hóa Doanh Nghiệp. Học viên được giải đáp miễn phí trong 3 năm các câu hỏi về chuyên môn quản trị nhân sự hàng ngày.

NỘI DUNG KHÓA HỌC

• Xác định các văn hoá tích cực và văn hoá cần thay đổi tại công ty
• Xác định các giá trị, mong muốn mà công ty đang hướng đến/cần điều chỉnh
• Truyền thông và ứng dụng bộ Tiêu chuẩn hành vi vào hoạt động của DN
• Phương pháp XD môi trường làm việc hòa hợp đa tính cách (DISC), đa thế hệ (XYZ), đa văn hóa (Global)
• Xây dựng các chương trình, hoạt động kết nối năng lực hành vi của nhân viên với các giá trị của DN
• Đánh giá sự thay đổi hành vi của đại đa số nhân viên với sự thay đổi của DN

LỢI ÍCH HỌC VIÊN

• Học viên hiểu rõ cách xác định các văn hoá tích cực và văn hoá cần thay đổi tại công ty
• Học viên hiểu rõ cách xác định các giá trị, mong muốn mà công ty đang hướng đến/cần điều chỉnh
• Học viên hiểu rõ cách truyền thông và ứng dụng bộ Tiêu chuẩn hành vi vào hoạt động của DN
• Học viên hiểu rõ phương pháp XD môi trường làm việc hòa hợp đa tính cách (DISC), đa thế hệ (XYZ), đa văn hóa (Global)
• Học viên hiểu rõ phương pháp xây dựng các chương trình, hoạt động kết nối năng lực hành vi của nhân viên với các giá trị của DN
• Học viên hiểu rõ cách đánh giá sự thay đổi hành vi của đại đa số nhân viên phù hợp với sự thay đổi của DN
• Học viên được nhận file mềm các tài liệu liên quan
• Học viên được cấp chứng chỉ khóa học
• Học viên được giải đáp miễn phí 3 năm các câu hỏi về nghiệp vụ nhân sự.

ĐỐI TƯỢNG THAM DỰ

• Chuyên viên nhân sự
• Trưởng phòng nhân sự
• Giám đốc nhân sự 
• Giám đốc điều hành
• Học viên quan tâm

HỌC PHÍ

Học phí niêm yết: 1.200.000 đ

Chương trình ưu đãi đặc biệt giảm còn 1.000.000 đ 

LỊCH HỌC

1 buổi lý thuyết + 1 buổi online thực hành + Tư vấn từ xa miễn phí cho học viên

Đăng ký khóa học

GIẢNG VIÊN

PHẠM THỊ THU HƯƠNG – Thạc sĩ khoa học Quản trị nhân sự chiến lược – USA

Nguyên Giám đốc nhân sự tại Mercedes-Benz Vietnam.

Nhiều năm là Giảng viên/Chuyên gia tư vấn Quản trị nhân sự của TUV Rheinland Vietnam.

THAM KHẢO VIDEO Nghệ thuật tạo động lực nhân viên - Phần 4 - Môi trường làm việc

Zalo 0908 690 779 để hỏi đáp nghiệp vụ HRM trực tiếp với Chuyên gia

----------------------------

APK-bc Vietnam – Phân viện đào tạo Quản trị nhân sự, cung cấp dịch vụ Tư vấn và Đào tạo onjob Quản trị nhân sự. Đào tạo Onjob HRD Giám đốc nhân sự chiến lược, Đào tạo onjob Trưởng phòng HR, Đào tạo onjob trưởng phòng hành chính nhân sự, Đào tạo onjob Chuyên viên C&B, Đào tạo onjob Hệ thống Total Rewards, Đào tạo onjob xây dựng thang bảng lương 3P Mercer, Đào tạo onjob xây dựng hệ thống KPI, Đào tạo onjob xây dựng tiêu chuẩn năng lực, Đào tạo onjob Tuyển dụng Thu hút Nhân tài, đào tạo onjob tái cấu trúc nhân sự, đào tạo onjob kỹ năng quản lý nhân viên, đào tạo và phát triển nhân viên, Đào tạo onjob nghề nhân sự. Tư vấn nhân sự 24h, Tư vấn HR online 24h, Tư vấn xây dựng hệ thống KPI, Tư vấn tái cấu trúc nhân sự. Dịch vụ trưởng phòng HR online. APK.hr cafe giao lưu.